아르바이트 하면 잘릴까하는 트라우마 있어서 힘들어요.

[......]

중간에 잘린 경험이 몇번 있어요.

그래서 아르바이트 가면 주인 눈치를 자꾸 보게 되요.

트라우마 생겨 일할때 늘 불안한 저. 비정상 인가요?

[...]

많이 어렵지 않으면 자를테면 잘라봐 마인드로 다니세요
자신감!!!

[훙]

해고 사유가 멉니까..

[.....]

이유는 말 안해주죠.

[훙]

이유도 모르는 상태에서 해고라니..
당연히 불안하시겠어요.
해고 사유가 있을거 같은데..
사업주도 알바직원 다시 뽑는것도 스트레스거든요..

[고용주]

잘린 경험이 두 번 이상이면 첫댓 말대로 하면 안 돼요
윗분 말씀대로 사업주도 알바 구하기 힘들어서 웬만함 같이 가고 싶어해요
업무 시작 전 10분 전엔 도착해 있는 식으로 근태라도 칼같이 챙기시고요 일 배운거는 꼭 틈틈이 기록을 해두세요
해고 경험 자꾸 쌓이면 아무리 알바여도 원글님 스스로 자존감에 나쁜 영향 가요

[사실]

본인이 이유 대충 알아요.
만약 모르면
모르는게 잘린 이유 입니다.
뭘 잘못한지를 모르니까
고칠 생각을 못하고
반복 되니까
그냥 해고 하는거 같은데요.

[음.]

몇번이나 잘린 거라면 좀 생각을 해봐야 할 문제 같아요.
매출이 줄어들어 인건비를 줄여야할 상황이라면 모를까.
그게 아니라면 지극히 내 개인적인 문제 같은데요.
단순 알바라도 고용주 입장에선 시키는 일 이상으로 찾아서 일을 해주길 바래요.
너무 소극적으로 시키는 일만 하거나 실수가 잦았거나
근무 시간에 폰을 자주 본다는지 하는 사적인 행동을 하는 경우 등이 있겠네요.
대표적인 몇가지만 말씀드렸지만 윗분 말씀처럼 본인이 이유를 가장 잘 알지 않을까요?

[아마]

일머리가 없거나 행동이 많이 느린 경우일거 같아요.
성격은 솔직히 알바가 사장한테 함부로 하진 않잖아요.
집에서 식사 준비 하실때도 알바한다 생각하시며
일의 위중과 순서를 마릿속에 체계적으로 입력 하며
재빠르게 루틴을 만드는 습관을 들이세요.
해봐도 그게 안되신다면

운전 못해서 자꾸 접촉사고 일으키는 사람은 운전하면 안되는것처럼
일머리 없으면 남의 사업장에 일하러 가면 안되는거긴해요.

[청소]

청소같은 일을 알아보세요
혼자 묵묵히 할수 있는.