계약직 1년 도중 해고가능한건가요?

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일 배우고 처음에 배우다보면 실수도 할 수있는데 별일 아니걸로 크게 부풀려서 일못한다며 ㅋㅋ일 다배웠는데 계약도중 해고 한다며 그래서 그러라고 했는데 업무를 바꿔서 해 볼 생각없냐 하셔서 그러겠다고 했는데 출장이 엄청 많게 생겼는데 원래 1개월전에 통보하면 계약해지 가능한건가요? 업무도 바뀌어버렸는데

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5인이하 사업장이면 한달전에만 통보하면 되고
그 이상 사업장이면 업무능력 부족이라고하면
다툼의 여지는 잇겠지만 해고 사유는 되겠죠

[음]

한달전에 알려주면 되는 걸로 알고 있어요

[애들엄마들]

저희 부서에 출산 휴가 간 직원 대신해서 2분의 템프를 뽑았었죠. 그런데 업무도 별로고 태도도 별로고해서 불러서 미팅하고 3개월치 더 주고 내보냈어요. 그분들과 면담할때는 업무에 대한 얘기는 안하고 회사 업무가 줄어서 그렇게 됐다고 얘기했죠. 어차피 나가실 분들 기분 나쁘게 해드리면 뭐합니까 .