퇴사전에 한마디 하고 나올까 합니다.

[..]

도저히 회사 분위기가 안 맞아서 그만두려고 하는데

다행히도 회사에서 그만두라고 하더군요.

이미 이직할 곳도 결정되서 잘 됐다 하던차에

옆자리 사람에게 참 웃긴 이야기를 들었습니다.

업무적으로 굉장히 충돌하던 사람인데 (사장이랑 친합니다.)

이 사람이 지난주 부터 제가 회사 관둘거라면서 사람들에게 떠벌리고 다녔더라고요.

전 회사 그만두기 전까지는 그만두는 티 절대 안내고 준비 다 끝난다음에 얘기하는 편입니다.

아마 제가 그만두고 이직준비까지 다 끝난 줄 모르고 불시에 절 자를 생각이었나봐요.

결국은  해고사안에 대해서 당사자빼놓고 주변사람들에게 먼저 알리고 다녔다는 뜻이죠.

나가기 전에 한마디 해주고 나올겁니다.

이런 일처리는 어디서 배워먹은 거냐고요.

[zh]

걍 해고통지받고 예고수당받는게이득

[흠]

님이 해고사유를 만들어 준거죠?
그럼 그냥 조용히 나오세요.
짤리는 마당에 뭐하러 싸워요?
그럴수록 찌질해져요.

[이 우물물 내가 다시 안 마신다]

라는 생각으로 우물에 침 뱉고
이직하면
본인에게 해가 됩니다.

언제 내가 이 바닥에 다시 와야 할 지 모르기 때문에 절대로 적을 만들고 떠나는건 안 좋습니다.
미국에서는
다리를 태우지 말아라. 라고 합니다.

[열받는데]

질러버리는 것도 나쁘지 않는 것 같아요
하는 짓이 체계없는 소기업 같은데
꼭 저런 미친인간들이 있더라구요

[ㅡㅡ]

회사에서 먼저 그만두라 한거면 엔간히 적응 못했나 본데 뭔 말을 해요?
본인 꼴만 더 우스워 지고 짜른게 맞은 판단 이었다는 증거만 남기는 꼴.

[..]

윗댓처럼 업무적응못한 니탓이라는 말 나올줄 알았습니다. 그쪽에서도 주장하는바고요. 그런데 예전 직장들에서는 평가 좋았어요. 일잘한다고. 여기 와서 문서가이드도 없이 일해라 선거날에도 혼자 나와 일하게 만드는거 보고 맘접은거고요. 그 친구는 근태도 엉망인데다가 업무전달도 이상하게 전달해 곤욕이기도 했고. 여튼 관두니 시원하긴하네요.

[조용히 나오세요]

동종업계라면 더더욱이요
그 인간과 싸움이라도 하시게요?

똥은 더러워서 피하는거니 그냥 피하세요~