너무
어이없으니화도안나네요.그동안나름열심히했다고생각했는데결과기이렇다니,판매하는데있어혼자근무했을때의데이터로판매실적을얘기하는,그것으로기준을삼는다는게,정말어이상실이네요.그럼같이했을때의근거는모른다는식이라니.난,매니저한테미운털이박혔던사람인데그입김이작용했겠죠?12월말까지구직못했을때고용보험받을수있게해달라고했는데그게맞는건가요?너무속상한맘에어찌해야할지조언부탁드립니다
자유게시판
드러낼 수 없는 고민을 풀어보는 속풀이방
저,오늘12월말로해고통보받았어요.조언부탁드립니다
황민정 조회수 : 2,715
작성일 : 2017-11-07 20:06:26
IP : 125.188.xxx.18
4 개의 댓글이 있습니다.
1. ..
'17.11.7 8:18 PM (221.144.xxx.238)해고는 당연히 고용보험 받게 해 주는ㅈ거예요.
받을 건 꼭 받으세요.2. 사직서
'17.11.7 8:20 PM (222.97.xxx.219) - 삭제된댓글해고 통보를 해도
사직서에 해고 통고에 의한 사직이란 말 꼭 쓰삼
간혹 일신상. 이라고 습관적으로 썼다가 못 받는 경우 있삼.
회사서 오리발 내밈3. 고용센터
'17.11.7 8:24 PM (182.229.xxx.41)사시는 지역 고용센터에 전화해서 문의해 보세요
4. 그런데
'17.11.7 10:07 PM (118.37.xxx.234)속상 할거예요 글좀 띠어쓰기좀 하세요
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