사양이라도 좋으니
그거나마.....
된다면..앞으로 먹고 살길이 없죠..
금수저가 최고죠
사양이면,나머지는 사망이죠..
“4개로 봅니다. 우선 해외 취업을 늘리는 겁니다. 그냥 무작정 박봉을 감수하고 아무 데나 가는 게 아니라, 숙식이 보장되고 돈도 충분히 모을 수 있는 그런 일자리를 찾는 겁니다. 요즘 삼성을 보면 해외 공장을 늘리고 있습니다. 구미 공장은 중장년 비중이 높아 인건비가 높기 때문입니다. 국내 대기업에 가기 위해서라도 해외에 가야할 상황이 생길 수 있습니다. 둘째는 이민입니다. 미국은 이민을 통해 OECD 국가 중 인구구조가 가장 젊습니다. 우리나라도 외부의 젊은 피 수혈이 필요합니다. 세번째는 출산율 제고입니다. 마지막은 대학 문제입니다. 덮어놓고 대학에 가면 직업 선택의 폭이 작아집니다. 다들 좋은 과만 가려다 시야가 좁아지기 때문이죠. 이미 대졸자 비중이 너무 높습니다. 스웨덴은 평균 25~26세에 대학갑니다. 먼저 취업했다가 대학에 가는 겁니다. 이런 변화가 필요합니다. 저는 두 딸 입시학원보내는 걸 중단했습니다. 꼭 18살에 대학 보낼 필요가 없다고 생각하거든요.”
윗님
제 조카 하나가 딱 그렇게 고민하다가 졸업후 일해보다가 25살에 대학갔어요.
만족하고 잘다녀요. 물론 경제적으로 전혀 어려움 없어서 가능도 했지만요.
굴지 대형로펌 변호사가
요가강사가 되더군요
커리어가 화려해 찾는고객있겠지만
자기네 비서만 못한 연봉을 잘
참고 견딜지
우리나라 젊은이들은 외국으로 나가고 외국 젊은이를 한국으로 들여오자?
출산율이 왜 낮아지는지는 쏙 빼고 말하고 있군요.
윗님, 정말 시야가 좁으시네요 ㅎㅎ
저출산여파로 실업률이 떨어지는데 단순히 저출산=실업가능성 축소 환상에 빠지면 안되는것이 경기침체로 비정규직만 늘어난다라는점.
그리고 결국 저출산의 빈자리를 이민으로 쉽게 채우려는 가능성때문에 특히 걱정이 되네요
최고의 직업은
건.물.주
저 직업군이 사양이면 나머지는 뒤져야죠 ㅋㅋ
저분은 저 예측이 틀려도 앞날에 전혀 문제가 없다에 500원 겁니다
서울대 교수야 안되면 딸 외국 보내기도 쉽고..
산업전반에 과부하가 나타난다는거죠.
정책적으로 보완이 필요한데 그것까지는 말할 수 없겠지요.
한의사는 왜 뻇어요?