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기업 "스펙 아무리 좋아도 이런 사람 안 뽑아"
구직자 조회수 : 1,663
작성일 : 2011-06-06 20:44:41
IP : 119.196.xxx.27
4 개의 댓글이 있습니다.
1. 구직자
'11.6.6 8:44 PM (119.196.xxx.27)http://www.edaily.co.kr/news/NewsRead.edy?SCD=DC21&newsid=01092246596279096&D...
2. ..
'11.6.6 8:48 PM (175.197.xxx.225)예전에 저희 교수님이 항공사 사외이사인가 하셔서 승무원 면접관으로 자주 가셨더랬는데,그분왈 제일 중요한게 "그만 안둘것 같은 사람"이라고 하시더라구요.그래서 그걸 어떻게 아세요? 그랬더니 느낌이 딱 오신다고 ㅎㅎ 아깆도 궁금해요 "그만 안둘것 같은 사람"이 어떤사람인지 ㅎㅎ
3. 회사원
'11.6.6 8:54 PM (115.161.xxx.215)실제로 회사는 넉넉히 리소스를 투입하지 않기 때문에 그만 두는걸 가장 두려워 한단 말이 맞는듯 하네요...1년차 되기 전과 후의 케어해주는게 확실히 틀린거같아요 ^^;;;;;;
차라리 그만두려면 일찍 그만두는게 낫다 이런 마인드신 분들도 계시고 그만두는건 어찌되던 최악으로 꼽는듯하네요4. Neutronstar
'11.6.6 9:10 PM (114.206.xxx.219)신입사원 뽑을때 들어가는 비용이랑 시간이 어마어마하죠
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