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계약직은 실업급여신청 못하나요?

yeww 조회수 : 3,563
작성일 : 2024-03-13 17:59:22

1년씩 계약직인데요.

1년마다 재계약인경우, 잘리면 실업급여 신청대상이 안되나요?

IP : 124.50.xxx.70
18 개의 댓글이 있습니다.
  • 1. 아뇨
    '24.3.13 6:00 PM (58.29.xxx.185)

    신청할 수 있어요. 제가 경험자예요.

  • 2. tower
    '24.3.13 6:01 PM (118.32.xxx.189)

    계약 연장이 안 된 경우에는 실업급여 신청 됩니다.

    회사에서 계약만료(공사만기)로 공단에 고지해줘야 합니다.

    본인이 사직서 냈으면 실업급여 못 받는다는 뜻.

  • 3. ...
    '24.3.13 6:04 PM (114.200.xxx.129)

    계약종료가 되어야죠. 원글님이 자발적으로나오면 못하구요 . 그회사에서 계약종료를하자고 하면 대상이되죠

  • 4. 만기시
    '24.3.13 6:07 PM (124.50.xxx.70)

    계약종료시를 말하는거예요,
    아니면 나가라고했다던가 하는 경우예요
    될까요?

  • 5.
    '24.3.13 6:08 PM (58.29.xxx.185)

    계약종료되면 신청할 수 있어요

  • 6. ,,,,
    '24.3.13 6:16 PM (219.248.xxx.64)

    당연 나가라고 했으면 실업급여 대상이예요...
    즉 비자발적 실직은 됩니다.
    계약종료.해고, 병으로 불가피,이사등으로 직장통근이 불가능할경우
    증빙이된다면...

  • 7. ...
    '24.3.13 6:19 PM (112.148.xxx.198)

    계약직이라도 2년지나면 못받는거로 알고있어요.
    2년지나면 장기근무 의사가 있는거로 판단해서
    못받을거에요.

  • 8. 윗님..
    '24.3.13 6:20 PM (124.50.xxx.70)

    2년지나면 잘려도 못받는다구요?

  • 9. 계약종료
    '24.3.13 6:26 PM (222.120.xxx.56)

    계약종료면 당연히 받죠. 무기계약직으로 있다가 정년하고 실업급여 받던걸요~

  • 10. ..
    '24.3.13 6:27 PM (218.236.xxx.239)

    뭔소리예요. 그냥 계약만료로도 실업급여받아요.저 6개월짜리 계약끝나고 5개월 실업급여받았어요. 더 연장하자고 해도 거절하고 받을수있어요.경험자입니다. 계약직의 설움이 실업급여받는걸로 면제되요.

  • 11. ...
    '24.3.13 6:29 PM (14.51.xxx.106)

    알바 뛰는 친구도 1년 넘으니 가게 문닫을때 실업급여 받던데요.

  • 12. 바람소리2
    '24.3.13 6:29 PM (114.204.xxx.203)

    계약만료도 나가란 거라 가능해요

  • 13. ...
    '24.3.13 6:44 PM (114.200.xxx.129)

    계약만료라서 될것 같구요.. 그냥 고용보험센터에 가서 물어보세요 .이직확인서만 있으면 될것 같아요

  • 14. ...
    '24.3.13 6:46 PM (112.148.xxx.198)

    직장에 계약직으로 들어온 직원이
    계약만기로 실업급여를 신청하려고 알아보니
    2년지나면 못받는다해서 고민중
    마침 다른곳 출산대체근무 4개월짜리가 있어
    근무마치고 받았어요.
    이경우도 있으니 고용보험에 전화한번
    해보세요.

  • 15. 정규직
    '24.3.13 8:27 PM (211.58.xxx.216)

    보통 2년이상이 되면 사업장에서는 정규직으로 전환해주거나 2년까지 근무하고 계약만료 퇴사시키죠 2년 이하 계약만료로 비자발적으로 그만두면 실업급여 신청대상입니다. 2년 초과도 계약 만료로 인정 되는 예외 조건이 있는데 이건 너무 복잡해서 생략… 2년 초과 근무하고 나서 계약만료 되는 경우는 일반적으로는 권고사직으로 처리해야해요 . 가끔 1년 마다 근로 계약을 한다고 해서 계약만료로 잘못 오해하는 경우가 있는데 이건 계약서만 새로 쓰는거에요 계약을 1년마다 한다고 해서 계약만료로 퇴사되는건 아닙니다. 그리고 계약직은 처음에 취득신고할때 계약직으로 신고 하는걸로 알고 있어요
    일반적으로 처음부터 근로계약서상 2년 이하 계약기간 명시되어야 하고 그 계약기간까지 근무했는데 사업주가 재계약을 원치 않아서 비자질적으로 퇴사될때 신청사유가 됩니다

  • 16.
    '24.3.13 8:49 PM (124.50.xxx.70)

    정규직 님..
    너무 감사합니다.
    지우지말아주셔요

  • 17. 추가로
    '24.3.13 9:10 PM (211.58.xxx.216)

    5인 미만 사업장은 정규직 계약만료 요건이 달라요

  • 18. 5인미만
    '24.3.13 9:12 PM (211.58.xxx.216)

    5인미만 사업장은 2년 초과도 계약만료 인정되고 예외 규정이 있으니 본인이 원해서가 아니라 사업주에 의해서 비자발적으로 퇴사 했다면 신청해 볼 수는 있어오

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