아이없는 40살 43살 부부입니다. 시댁에 크게 돈들어가는거 없구요.
얼마전 남편이 힘들다며 연봉을 많이 줄여 작은회사로 옮겼습니다.
(꿈도 없고 생각없이 자주 회사 옮기는 남편에 대한 불만 차치하고)
남편연봉 4800(회사 옮기면서 1000정도 손해봤습니다.) 제연봉 4000인경우.
앞으로 남편이 승진을 한다거나 연봉이 막 오른다거나 그런거 기대 못하빈다.
뭐 계속 회사를 다닐지도 의문이구요.
이런 경우 남편에게 더나은회사 더나은연봉. 요구하거나 닥달하면 안될까요?
현재 그것때문에 냉전중이구요. 더 나은회사 갈수도 있는데 힘들까봐 안간다고 합니다.
저보고 돈밖에 모른다고 합니다.
아직 나이도 젊은데 실력을 더 높일수도 있을거며 지위도 높일수 있을텐데.
그냥 저렇게 주저않고 말려고하니 너무 제가 답답합니다.
남자의 라이프 스탈에 대한 생각에 따라 다른거 같아요
저희 남편도 대기업이긴 한데 대기업 서열 좀 낮은 편에 속하는데 다녀요
문제는 님처럼 자신의 실력과 학벌 등이 더 좋은데 갈 수 있는데 안가는 거거요
이유는 힘들어서 자기 시간 뺏겨서 등등 입니다.
사실 연봉 8000 이상인 대기업들 남자들 힘들긴 힘들어요
거의 노예라고 보시면 되요
저녁에 한밤에 끝나는건 일쑤고 주말에도 나가잖아요
반면 제 남편 7시면 집에 오고 주말에 안나가요
그렇다고 매번 그런건 아니고 어쩔땐 9시에도 오고 출장도 매주 가요
그리고 나름 힘들게 일하느라 주말엔 가기 싫어 죽을라고 해요
같은 신랑 직장에서도 돈땜에 옮기는 사람들도 있더군요 더 받을려고 더 연봉 높은 회사로
하지만 저의 신랑은 그럴 맘 없다고 하네요
하지만 저 강요 못하겠어요
저도 일하기 싫거든요... 지금 저 임신해서 일 쉬고 있는데 일 정말 하기 싫은데 저보고 일하라고 하면
정말 짱날거 같아요
뭐 수 없죠.. 그냥 절약하고 남보다 덜 쓰는 수밖에요...
삶의 질을 지향해보세요... 꼭 많이 번다고 행복한것만 아니니까요....