일 복은 터지는데 돈 복은 없네요.

[휴]

20대부터 사회생활 하면서

중소기업에서 일하면서 한곳에서 8년 정도를 일했어요.

정말 열심히 죽어라 청춘바쳐 일했는데

급여는 작고 대우는 안좋고...

혼자 의리 지키며 정말 부도나도 남아서 일하고 다시 시작하고

미련스런 시간이 많았어요.

결국 그만두고 나서 왜 이제서야 그만두나 후회를 했었죠.

그리곤 몇달 단기로 잠깐 일하고

결혼하고서  이 회사에서 주욱 일했어요.

작은 소규모 사업장이지만 벌써 7년 되가고요.

급여가 작아도 일할 수 있다는 생각에 열심히 일했고

정말 사무실관리부터 업무적인 것까지 혼자서 다 해냈어요.

집보다도 더 깔끔하게 관리하면서 작은거라도 아끼면서..

물론 사무실 분들도 그외 외부 거래처등도 다 인정은 해주세요

일 잘한다고.

근데 이곳도 작년부터 자금란이 심각해져서

급여가 밀리더니 결국 몇개월 밀려있어요.

저는 참

일 복은 죽어라 많은데

돈 복은 왜이렇게 없나 모르겠어요.

[...]

얼마나 속상하세요... 직원 급여가 밀리기 시작하는 회사라면 되도록 빨리 그만두는 게 나아요.
경력 많으시니 제대로 된 곳으로 옮기실 수 있을 것 같은데....

[ㅇㅇ]

아휴 다른건 몰라도 (급여가 적다 해도)
밀리면 안되는것 아닌가요?
체불임금은 정말 사업주가 너무 양심없는거에요..
그 임금에 목숨걸고 사는 사람들이 많은데 ㅠㅠ
아무리 회사가 어렵다고는 해도 체불임금 있는곳은 안됩니다.
사업주 마인드가 한심한거에요..
노동고용부에 신고하시고 다른 직장을 알아보세요..
나이도 젊고 경력도 있으신데 ... 원글님이 아깝네요..

[제가]

나이가 젊은 편은 아니에요. 서른다섯.
그렇다고 전문적인 업무도 아니고요. 그냥 사무업무 이것저것 다 하긴 해요.
문젠 소규모 사업장이고 7년인데 노동부에 신고하기 참 그래요.
우선은 이번주하고 다음주를 지켜보고 있어요.
일 해결하고 마무리 시키려고 준비 중이신게 있어서 그거 해결되면
밀린 급여 받을 수 있어서요.
그리고 그만둘 계획은 가지고 있었어요.
4월초까지 중요한 신고가 두세건 있어서 이건 제가 처리해주고 사람 구해서
인수인계도 하고 그만 둘 생각을 하고 있었고요.

그래서 일단 지켜보고 있는터라...